技术工人队伍是支撑中国制造、中国创造的重要力量。“十三五”期间，通过实施职业技能提升行动等一系列政策措施，我国技能人才培养、使用、评价、激励制度不断健全完善，已建立了覆盖城乡全体劳动者、贯穿学习工作终身、适应劳动者需求的培养培训体系。
其中，播出了新干县就业局通过第三方机构对下岗失业人员、农村剩余劳动力等组织就业培训提升劳动技能、提高就业率，以及新干县就业局在华兴箱包有限公司通过“以工代训”的方式助力劳动者和企业“双赢”的画面，这是中央级媒体对我县落实“六稳”、“六保”工作进行的高度肯定。近年来，新干县人社部门始终以贴近群众培训需求、企业用工培训和企业技能人才提升需求为导向，开展了就业培训课堂进企业、进乡村、进社区等系列工作，取得了较好成效。今年新干县已完成各类培训人数人，其中开展企业岗前培训59期，培训人数人；开展家政服务员、养老服务员、中西式面点师、育婴师、等就业技能培训38期，培训人数人；开展GYB、SYB、IYB和电子商务创业培训班40期，培训人数人；开展新型学徒制培训1期，培训人数9人；实现创业就业人数达人；开展企业以工代训45家，以工代训人数人，用实际行动落实了中央“六保”、“六稳”任务。来源：微新干声明：“创联教育研究院”